AstraZeneca Nederland

Alle medewerkers dragen gezamelijk bij aan het resultaat van AstraZeneca Nederland. Iedereen levert vanuit zijn of haar afdeling en functie hieraan een belangrijke bijdrage. Hieronder vind je een beknopt overzicht van de diverse functiegebieden binnen AstraZeneca.

Sales & Marketing

Rayon Managers, Product Specialisten en Account Managers promoten onze geneesmiddelen bij huisartsen, specialisten en apothekers. Daarnaast initiëren zij educatieve bijeenkomsten in hun regio. De groothandelaren en zorgverzekeraars behoren tevens tot de doelgroep van AstraZeneca. De afdeling Marketing zorgt voor het opstellen en uitvoeren van productplannen. Zij ondersteunt de buitendienst door het verzorgen van materialen, brochures en (geaccrediteerde) nascholingen.

Medische afdeling

Onderzoek naar de effectiviteit en veiligheid van de nieuwe geneesmiddelen en uitbreiding van de indicaties van bestaande geneesmiddelen van AstraZeneca is de belangrijkste taak van de afdeling Medical. Project Leaders zetten hiertoe onderzoek uit bij artsen, Monitors begeleiden de arts hierbij volgens de Good Clinical Practice richtlijnen. Daarnaast verzorgt deze afdeling de medische informatie voor artsen en patiënten en de goedkeuringsprocedure (registratie) van nieuwe geneesmiddelen.

Finance

De afdeling Finance bestaat uit vier onderdelen: Accounting, Logistics, Office Services en Reporting & Analysis. Er wordt gebruik gemaakt van up-to-date management-informatiesystemen. Daarnaast opereert de afdeling binnen een shared services model waarbij een groot gedeelte van de administratieve werkzaamheden voor een aantal Europese vestigingen in Engeland wordt uitgevoerd.

Human Resource Management

Ook al zijn onze producten nog zo goed, het zijn onze medewerkers die doorslaggevend zijn voor het succes. Daarom kent AstraZeneca een goed gestructureerde, integrale aanpak van Human Resource. De afdeling bestaat uit drie onderdelen: Human Resources, Recruitment en Learning & Development.